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2019年3月19日上午，公司兩化融合管理體系貫標工作啟動會在1號樓905會議室召開。公司副總經理向緒洲作為公司管理者代表出席啟動會，各部門領導、貫標工作小組成員及咨詢單位項目團隊成員等共計30余人參會。 本次會議由信息開發部部長雷志敏主持。啟動會上，向緒洲結合公司發展戰略及外部環境，闡述了開展兩化融合貫標工作的重要意義與迫切性。指出，應以兩化融合管理體系貫標工作為契機，大力推進公司信息化和工業化

為開拓工藝室熱機專業技術人員對于現代前沿大型電站鍋爐及衍生技術的認知眼界，并提升其對于鍋爐設備廠家技術特點的識別能力，工藝室于2019年3月11日18:00在1號樓820會議室開展了以“前沿電站鍋爐及改造技術”為主題的技術培訓。本次培訓由具備多年電站鍋爐設計經驗的熱機工程師王記福主講，介紹了不同類型的電站鍋爐產品以及當下主流的鍋爐改造技術及理念。 培訓伊始，王工從燃料類型、

2月15日上午，E20研究院固廢產業研究中心總監潘功受邀到公司進行考察交流，公司總工程師宋自新及相關部門負責人陪同。 在交流過程中，潘功總監對都市環保在近年取得傲人的成績表達了高度贊揚，并全面深入的介紹了E20平臺的發展歷程、業務板塊、產業布局、商業模式等內容。他表示，E20并不是單一的媒體平臺，而是集政策、產業、市場、PPP、商道、金融六維一體，具備綜合研究實力、推動環境政策落地、引領環境產業發

為進一步明確工作目標和工作職責，確保部門各項目標任務完成，2019年3月15日綜合部在1號樓1127會議室召開了2019年度績效考核目標責任書簽訂會。公司黨委委員、財務總監程朝華出席會議，綜合部全體成員及人力資源部代表參會。 首先綜合部副部長孫勇對綜合部部門目標和各科室目標分解情況和公司考核體系作了詳細的解讀，并對黨建、宣傳、規劃報建等重點工作進行安排部署。隨后綜合部各室負責人、科室成員分別就20

對員工進行培訓是企業提升綜合實力，獲取競爭優勢的關鍵性因素。為了加強員工的專業能力，廢氣治理分公司于2019年3月13日進行了球磨機的相關知識培訓。本次培訓邀請到濟南重工股份有限公司的石俊峰技術總工程師及營銷部部長來對我們進行講解，廢氣治理分公司員工及工藝室部分員工參加了此次培訓。 本次培訓的主要內容包括濕式石灰石球磨機和中速磨煤機等，通過來訪專家對磨機型號、工作原理、流程、注意事項、易損壞點等的